2025’in en değer verilen kavramı olarak karşımıza çıkan güven, organizasyonlarda oldukça önemli bir yere sahip. Güveni, çalışan bağlılığını ve verimliliği doğrudan etkileyen somut bir olgu olarak kabul eden organizasyonlar, başarıyı sürdürülebilir kılma konusunda avantajlı oluyor.
Leave a reply