Kariyerlerini hem kurum hem de danışmanlık alanında uzun yıllar şekillendirmiş, deneyimlerini yüksek enerji ve sevdikleri işi yapmanın tutkusu ile harmanlamış profesyonellerden oluşan HumanGroup Danışman ekibi, Outplacement Danışmanlığı (Yeniden İşe Yerleştirme Danışmanlığı) konusunda kurumlara ve çalışanlara yönelik özel destek hizmet programı tasarlıyor.
Outplacement, çalışan kişinin işten çıkarılmasından sonra tekrar çalışma hayatına dönüşünü sağlamak amacıyla verilen bir danışmanlık hizmetidir. İşten çıkarmanın nedeninden bağımsız olarak kişinin çalışma hayatında yeni açılacak olan sayfasında, iş arama yolculuğunda yol göstericilik ve mentorluk yapmaktır.
Outplacement hizmeti hem çalışan hem de kurum açısından ayrılma sürecinin profesyonel ve sağlıklı bir biçimde tamamlanmasına olanak sağlar.
Outplacement süreci, kişinin güçlü yönlerini ortaya çıkarma, özgeçmiş güncelleme, kariyer hedeflerini belirleme, mülakat teknikleri ve mülakatta yüksek performans gösterebilme konularının detaylı olarak ele alındığı bir dizi görüşmeden oluşmaktadır. Görüşmelerin başarıyla ve etkin bir şekilde tamamlanmasıyla izleme ve takip süreci başlar. Bu süreçte danışanın iş arama ve iş görüşmelerine yönelik tüm aksiyonları ve girişimleri karşılıklı bilgilendirmeler yoluyla takip edilir ve desteklenir. Outplacement sürecinde amaç, kişinin çalışma hayatına en hızlı ve doğru şekilde geri kazandırılmasıdır.
Bireylere ve gruplara özel, özenli ve sürdürülebilir tasarlanan program sayesinde bireyler, yeni kariyer fırsatlarını değerlendirirken, kendi yetkinlik ve yeteneklerinin de farkına vardıkları yeni bir sürece adım atarlar; kendilerini özel ve güvende hissederler, motivasyon ve enerjileri artar. İşveren ise hem mevcut çalışanlarına hem de işten ayrılacak olanlara kendilerini değerli hissettirmeyi başarır ve ilerideki olası iş birlikleri için pozitif bir destek sağlamış olur.
Programın içeriği: