BLOG


23 Haziran 2020


📌 2020 LinkedIn Learning raporuna göre, “soft skills” yani sosyal/ iş & iletişim becerileri, organizasyonların öğrenme ve gelişmeden sorumlu departmanlarının bu yıl en çok odaklandığı gelişim alanı.*

📌 Teknik beceriler öncelik sıralamasında daha düşük seviyelerde yer alırken, liderlik (%57), yaratıcılık (%42) ve iletişim becerileri (%40) en öncelikli ve en çok yatırım yapılan gelişim alanları olarak karşımıza çıkmakta.*

Çevreyle uyum becerisi, çalışanların işteki rolünden ve teknolojinin gelişiminden bağımsız olarak her çalışanın başarısı için en temel gereklilik olduğundan en yüksek önceliğe ve en çok talebe sahip.

Otomasyonun ve dijital dönüşümün hız kazandığı bu dönemde entegrasyon süreci, adaptasyon ve verimlilik için iş birliği, takım çalışması ve iletişim becerileri kilit nokta olduğundan “soft skills” gelişimi kritik önem taşıyor.

Kaynak*: LinkedIn’in 2020 Workplace Learning Report

 

#soft #hard #skill #iş #iletişim #sosyal #teknik #beceri #yetkinlik #liderlik #lider #yaratıcılık #leadership #creativity #communication #eğitim #gelişim #öğrenme #workplace #learning #development

ShareShare on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedInEmail this to someone
Leave a reply

Back to top