Yeni Bir Unvan Mı İstiyorsun?

Ekonomi gerilim belirtileri göstermeye devam ederken, ücret artışı yapamadığı için baskı altında hisseden şirketler iş unvanı değişikliklerine gitmeyi daha çok benimsiyor. Yeni bir anket, şirketlerin %54’ünün adayları çekmek için iş unvanlarına çok dikkat ettiğini gösteriyor. Ancak değişiklik istemek riskleri de

çeşitlilik, dei, hakkaniyet, kapsayıcılık, ücret, ünvan