Kendine hizmet eden önyargının kurbanı olmak bir bakıma insan olduğumuzun bir göstergesidir. İşimizde ve hayatımızda bu tür önyargıların üstesinden gelmek daha iyi kararlara ulaşmamızda kritik olduğu kadar mümkündür de. Yukarıdaki üç stratejiyi birer alışkanlık haline getirirsek, iş yerinde ve onun
Continue reading
Araştırmalar, her dönemde çalışanların direnç gösterdiği bazı ortak konular olduğuna işaret ediyor. Bunların başında ise teknolojiden insan kaynağı yönetimine, şirketin izlediği, alışılmışın ya da konfor alanının dışındaki “yeni uygulamalar” geliyor. Çalışanlar, değişimin amacı ve gerekçesi hakkında fikir sahibi olmadıkları için
Continue reading