İnsan Kaynaklarının çoğunlukla işe alım alanında tercih ettiği Yapay Zeka (AI), aslında bundan çok daha fazlası. Yapay Zekayı İnsan Kaynaklarına uyumlu hale getirmek, İK liderlerine ve çalışanlarına farklı alanlarda önemli avantajlar sağlıyor. Yeni teknolojilerin takibini sağlayarak var olan iş modeline
Continue reading
McKinsey & Company’nin ‘Future of Jobs 2020’ raporu, 2025 yılına kadar 85 milyon işin kaybolacağını ve yerlerine 97 milyon yenisinin ekleneceğini belirtmişti. İşin geleceği aynı zamanda uzaktan çalışmayı, dijitalleşmeyi ve otomasyonu da hayatımıza dahil etti. Peki Türkiye bu değişim çağına
Continue reading
Kurumların COVİD-19’un yarattığını kriz durumundan sağ çıkmalarının yanında pandemi sonrasında da başarıya ulaşmaları için üç kilit noktaya dikkat etmeleri gerekiyor. Krize yönelik yapılan geçici değişiklikler Çoğu şirketin pandemi döneminde başvurduğu uzaktan çalışma gibi yöntemlerin zamanla kriz yönetiminde alınan önlemler olarak
Continue reading