Felaket başa gelmeden evvel önleyici ve koruyucu tedbirleri düşünmek lazımdır, geldikten sonra dövünmenin yararı yoktur. Mustafa Kemal Atatürk – Türk Kurtuluş Savaşı’nın başkomutanı ve Türkiye Cumhuriyeti’nin kurucusu
Continue reading2023’te iş dünyasında pek çok belirsizlikle karşı karşıya kalınacak olsa da işe alım trendleri, şirketlerin doğru yetenekleri işe almalarına yardımcı olacak. Trendleri yakından takip etmek ve yukarıda vurguladığım konulara odaklanmak hem değişimlere daha kolaylıkla uyum sağlamanızı hem de işe alımda
Continue reading
It is not the physical pain which hurts the most; it is the mental agony caused by the injustice, the unreasonableness of it all. Viktor Emil Frankl – Jewish-Austrian psychiatrist who founded logotherapy.
Continue reading
İsviçre’nin Davos kasabasında düzenlenen Dünya Ekonomik Forumu (WEF), bu yıl 30 ülkeden 50’si devlet ya da hükümet başkanı 2 bin 700’den fazla katılımcıyı bir araya geldi. Çok sayıda uluslararası organizasyon ve iş dünyası temsilcisinin de katıldığı forumda, sektör temsilcilerine yönelik
Continue reading
Davos’ta düzenlenen Dünya Ekonomik Forumu’nda gerçekleştiren panelde çalışma hayatında esnekliği artıran uygulamalar üzerine konuşan uzmanlara göre, haftada 4 gün işe gitmek hem üretkenliği artırabilir hem de çalışanların tükenmişlik sendromunun önüne geçebilir. The Four-day Week: Necessity or Luxury? WEF Davos
Continue reading
Let everything happen to you: beauty and terror. Just keep going. No feeling is final. Rainer Maria Rilke – Austrian poet and novelist.
Continue reading
2023 LinkedIn Yükselen meslekler listesi, son beş yılda en hızlı büyümeyi gösteren 15 iş alanını ve geleceğin çalışma dünyasını tanımlayan trendleri ortaya koyuyor. Küresel durgunluğun ortasında, istihdam ortamı bir değişim dalgası geçiriyor. Startup’lar büyümeye devam ediyor ve hibrit çalışma giderek
Continue reading
Çalışan bağlılığı ve esenliği bir araya geldiğinde, birbirini tamamlayan ve birbirini geliştiren yüksek performanslı bir çalışan ortamı yaratılır. Çalıştıkları şirketin kendilerinin refahını önemsediğine inanan ekipler daha iyi performans göstererek daha yüksek müşteri katılımı, karlılık ve üretkenliğe sahiptir.
Continue reading
İnanarak dinlememizi güçleştiriyorlar. İnsan her sözü kuşkuyla karşılıyor artık. Gerçekle düş birbirine karışıyor; yalanın nerede bittiğini anlayamıyoruz. Tutunacak bir dalımız kalmıyor. Tutunamıyoruz. Oğuz Atay – Türk roman, öykü ve oyun yazarı
Continue reading
Gartner’ın, 2023 için önceliklerini ve zorluklarını belirlemek üzere 60 ülkede ve tüm büyük sektörlerde 800’den fazla İK lideriyle yaptığı ankette katılımcıların çoğunluğu listelerinin başına “lider ve yönetici etkinliğini” koyuyor, ancak birçok İK lideri de organizasyonel tasarım ve değişime öncelik verecek.
Continue reading